Stirlitz (ESTJ)
Três descrições do tipo de personalidade
Stirlitz (ESTJ) prático e muito trabalhador. Nunca relaxa, mantendo capacidade estável de trabalho em qualquer humor. Não tolera preguiça e desleixo, tarefas inúteis e fantasias vazias. Condena atos ilógicos, não perdoa irresponsabilidade. Gosta de clareza e precisão em tudo. Procura ser pessoa bem informada e competente. Na conversa apoia-se em factos. Pontual e consciencioso, com sentido de dever desenvolvido. Sabe liderar pessoas.
Lutador pela qualidade. Ao prender-se em detalhes do trabalho, pode ter dificuldade em cumprir prazos, o que sofre dolorosamente. Quando criticam os seus métodos de trabalho pode explodir. Muito emocional, firme e inflexível. No trato com estranhos, Shtirlitz costuma ser amável e contido, procurando seguir regras de boa educação. Com os próximos, porém, por vezes falta-lhe diplomacia: pode ser excessivamente direto e severo. Tem dificuldade em expressar aprovação e fazer elogios. Procura esconder emoções e sentimentos, mas nem sempre consegue.
Arrumado e elegante, mas não vaidoso. Gosta de boas tradições estabelecidas e de ordem. Gourmet, organiza periodicamente convívios amistosos, aprecia coisas caras e belas. Não muda hábitos nem convicções. Shtirlitz sofre muito com qualquer indefinição e instabilidade.
O mundo para o sociotipo Shtirlitz (ESTJ) são os objetos que o rodeiam. Objetos são tudo: coisas e pessoas, e para cada um deles Shtirlitz pode encontrar aplicação, extrair utilidade e organizar tudo em processo produtivo útil. Espera que os outros cumpram claramente as suas instruções. Não gosta de trabalho inútil e ineficiente, procura fazer tudo com qualidade e exige o mesmo dos demais.
Sente bem o conforto, tanto para si como para os outros. Entende objetos e como tratá-los para durarem muito tempo. A mesma atitude cuidadosa aplica a pessoas próximas, procurando criar condições confortáveis para aqueles que estão sob sua influência.
Com estranhos procura seguir estilo e tom socialmente aceites, bem como regras de cortesia. Fica perdido quando emoções na comunicação ultrapassam limites comuns; evita situações em que as pessoas fazem escândalo. Com os próximos pode comportar-se de forma rude, libertando emoções negativas intensas e descontroladas, após o que se sente mal.
Este tipo de personalidade odeia estados de indefinição, não gosta de esperar quando o prazo é desconhecido. Tem medo de não chegar a tempo. Sofre ao perceber que não consegue prever consequências negativas.
Shtirlitz não entende muito bem o potencial ético das pessoas, mas gostaria de entendê-lo, e com a idade consegue-o cada vez melhor. Espera que as pessoas se comportem de acordo com o seu estatuto, confia nelas dentro de limites razoáveis se não se revelaram indignas. Mas se alguém uma ou duas vezes pratica ato indigno segundo a sua visão, é capaz de riscá-lo da vida.
Espera inconscientemente aprovação dos outros, ouve elogios com prazer e nem sempre percebe a sinceridade deles; este sociotipo é suscetível à bajulação. Precisa muito de boa atitude para consigo e sente-se bem em ambiente de convivência cordial e estável.
Shtirlitz segue firmemente regras e princípios elaborados por si, observando inconscientemente se os outros respeitam princípios de lógica e justiça. Não gosta de construções lógicas demasiado complexas nem de teorias impraticáveis.
Defende firmemente interesses e território, seus e dos próximos. Não tolera que alguém mande no seu espaço. Resiste a qualquer pressão de força.
1. Cérebro rápido, claro e lúcido. Shtirlitz (ESTJ) sabe agir de forma racional e lógica. Postura atlética, traços duros e definidos, como se prontos a tornar-se granito, e nervosismo oculto, alta poeticidade. Força e plenitude interior, dever e vibração nervosa subterrânea. Explorador nato — recolhe informação por todos os canais, buscando total clareza para agir.
2. Tudo o que faço — faço bem. Pessoa iniciativa e decidida, gosta de estar no centro das atenções. Defende ideias com coragem e grande paixão. Não se intimida perante chefia, podendo até ser agressivo. Sabe que o trabalho vai bem se o ritmo necessário lhe é dado de imediato. Não tolera atrasos. Combatente apaixonado pela qualidade e solidez do trabalho. Bom oficial. Este tipo de personalidade é capaz de trabalhar longas jornadas sem descanso.
3. “O brilho é o grande deus dos fortes”. Tende a tirar os outros do estado de complacência tranquila. Não fala do que está bem, considera-o natural. Procura com emoções resmungonas abalar emoções alheias. Shtirlitz considera que emoções excessivas cansam as pessoas. Na conversa pressiona o interlocutor, por vezes tenta intimidar, mas se não o temem torna-se educado e cortês. A ira é o seu refúgio em situação extrema que ele próprio não consegue resolver. Serve para mobilizar o parceiro; resolvida a tarefa, acalma-se.
4. Fé no jogo limpo. Considera a submissão às regras sinal de força e caráter. Não tolera astúcia nem perfídia, odeia trapaceiros e oportunistas. Acredita que manobras políticas podem dar resultado rápido, mas só o trabalho diário persistente produz efeito duradouro e fiável. Ama a ordem: ao comprar algo novo, estuda instruções antes de usar. Adepto do trabalho honesto.
5. “Força contida típica dos militares”. Shtirlitz apresenta-se exteriormente composto e aprumado, mesmo sem nunca ter servido. Veste-se bem e elegantemente, mas sem ostentação. Usa roupa durante muito tempo e ela surpreende sempre pela frescura. Não usa calçado desconfortável, mas também os outros devem vestir-se com grande beleza. Esteta.
Dicotomias sociónicas Stirlitz
- Extroversão
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O mundo exterior e as outras pessoas são mais compreensíveis para mim do que o meu mundo interior. É natural alargar o círculo de contactos. Preciso de interação social para recuperar energia. Na solidão perco energia, embora por vezes ela também seja necessária
- Sensação
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Compreendo bem o lado material do mundo: sensações corporais, espaço e objetos nele. Perceção baseada na experiência sensorial (vejo, ouço, toco, cheiro, etc.)
- Lógica
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Compreendo o mundo através da lógica, da correção das ações, dos factos, das causas e consequências. Entendo regras e lido bem com números. Guio-me pela necessidade: “é preciso / não é preciso”
- Racionalidade
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Tendência para formar convicções, perspetivas, avaliações e princípios nos quais me apoio ao perceber o mundo. Sigo facilmente um plano definido e princípios estabelecidos
- Dinâmica
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Movimentos fluidos, expressão facial flexível, mudança de posturas. As transições são suaves. Ao falar, a informação desenvolve-se fluindo de uma coisa para outra. A realidade é percebida e descrita como um fluxo contínuo de mudanças
- Negativismo
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Primeiro noto os aspetos negativos da situação: o que falta, em que difere de um certo ideal. Também noto o que pode afastá-la ainda mais desse ideal
- Questimidade
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São típicas entoações interrogativas e modulação expressiva da fala. Tendência para fazer perguntas. A conversa decorre em formato de diálogo. Espero perguntas durante a fala e, depois de responder, continuo sem perder o fio
- Tática
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Vejo objetivos de longo prazo de forma pouco nítida. Sou melhor a dar os próximos passos com base na situação atual. A chave do sucesso são as ações corretas e a resolução das tarefas imediatas
- Emotivismo
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Envolvo-me emocionalmente nas vivências alheias, mas recupero rapidamente. Posso falar calmamente sobre um evento traumático do passado sem reviver os sentimentos. Se me lembro do enredo, rever filmes ou reler livros torna-se desinteressante. Posso ouvir muitas vezes a mesma música sem prestar atenção ao que cantam
- Processo
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O principal é o processo. Concentro-me nele e posso mergulhar profundamente. Não procuro necessariamente tirar conclusões ou resultados. Se for interrompido por muito tempo, custa retomar, como se começasse de novo. Fechar ciclos pode não ser importante
- Cedência
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Interesses e desejos devem corresponder aos recursos gastos. Deve-se agir conforme os recursos e não os desejos. Posso abdicar de interesses se exigirem demasiados recursos. Numa discussão posso concordar ou afastar-me, se defender o meu ponto de vista não justificar o esforço. Se o preço subir, também posso desistir do desejo, mesmo querendo-o
- Previdência
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As situações costumam ser típicas e ter soluções habituais que podem ser transferidas e reutilizadas. Mantenho em mente abordagens para situações-padrão e consigo responder com base nelas. Recorro à experiência de outras pessoas e aplico-a como método correto e comprovado
- Judiciosidade
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Conforto é uma condição necessária e importante para o trabalho e para a vida. Antes de uma tarefa é preciso descansar e relaxar. O estado normal é o relaxamento. É natural, habitual e necessário. Se preciso, consigo mobilizar-me
- Objetivismo
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O facto é a coisa mais teimosa que existe. Para emitir um juízo é preciso estudar os factos e aplicar na prática. A prática e os factos são a medida da verdade. Se um juízo é verdadeiro, funcionará na prática. Para provar basta apresentar factos; talvez o oponente simplesmente os desconheça
- Aristocratismo
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Cada pessoa pertence a um determinado grupo, classe ou camada (lisboeta, com ensino superior, empresário, militar, condenado, dos nossos, dos outros, etc.). Se se souber a que grupo pertence, pode-se inferir certas qualidades
Celebridades do tipo Stirlitz (ESTJ)
Evgeniy Prigozhin (Wagner), Gosha Kutsenko, Vladimir Pozner, Nurlan Saburov, Muhammad Ali, Elvira Nabiullina, Sergey Glushko (Tarzan), Larisa Guzeeva, Sergey Furgal, Aleksandr Rosenbaum, Recep Erdogan, Ivan, o Terrível, Arnold Schwarzenegger, Polina Gagarina, Benjamin Netanyahu, Anatoliy Kashpirovsky, Adil Zhanelov (Scriptonite)
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